2019年8月，湖北省福利彩票发行中心面向社会发布公开招聘公告，计划招聘工作人员5名，分别派驻十堰、孝感、荆州三地管理站，涵盖市场管理与综合管理两大类岗位。此次招聘是湖北省福彩系统优化基层服务力量、提升站点运营效能的重要举措，旨在加强全省电脑票及即开票销售网络的规范化、专业化管理能力。 根据公告，招聘岗位分为两类：市场管理岗3名，其中十堰管理站2名（工作地点分别为十堰市城区及房县），孝感管理站1名（工作地点为应城市）；综合管理岗2名，全部设在荆州管理站，承担财务与出纳双重职责，实行一人一岗、专岗专责。 应聘者需满足相应资格条件。市场管理岗要求年龄在40周岁以下，大专及以上学历，具备基础计算机操作能力；身体健康，责任心强，具备良好服务意识和团队协作精神；须持有有效机动车驾驶证且驾龄满1年以上；无违法违纪及不良信用记录。综合管理岗则对专业背景和从业经验提出更高要求：年龄不超过35周岁，须为财会相关专业本科及以上学历，熟练掌握财务软件及办公自动化工具；须持有会计从业资格证书，并具备至少2年财会实务工作经验；同时强调职业操守与细致耐心的工作作风。 岗位职责方面，市场管理岗主要负责辖区内电脑福利彩票投注站及即开型彩票销售网点的日常监管、业务指导、营销支持与目标考核，确保销售合规、服务到位、任务落实；综合管理岗则全面承担荆州管理站的会计核算、资金收付、账务管理、票据审核及财务档案整理等核心财务职能，保障资金安全与财务信息真实准确。 报名采取电子邮件方式，应聘者须于2019年8月2日8:00至8月9日18:00期间，将完整真实的个人简历及毕业证、职业资格证、机动车驾驶证（市场岗）、会计从业资格证（综合岗）等相关证件扫描件发送至指定邮箱hubeifc@163.com。所有材料将在正式录用前进行原件核验。考试将分设十堰、孝感、荆州三地考点，确保招聘流程公平、高效、属地化。 聘用人员将按规定签订劳动合同，试用期为2个月；薪酬执行所在市州管理站年度工资收入分配办法，依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金（即“五险一金”）；同时享有工会组织提供的节日慰问、困难帮扶、文体活动及年度健康体检等多元化职工福利保障。 此次招聘不仅为有志于公益彩票事业的求职者提供了稳定的职业发展平台，也体现了湖北省福彩中心持续推进人才队伍建设、夯实基层管理基础的坚定决心。随着新一批专业人员的加入，全省福彩销售服务体系有望进一步提质增效，更好服务于广大购彩者与社会公益事业发展。